为进一步强化班主任队伍建设，夯实医员工思想政治教育与日常管理工作，6月16日下午在公司党员活动室204圆满完成2025-2026学年班主任年度专项考核工作，全面复盘班级育人成效，优化团队育人队伍建设。公司领导班子成员、三办主任、辅导员及全体班主任参加考核会议。

本次考核紧扣医学专业育人特色，结合师德师风建设、学风建设、思政引领、困难员工帮扶、班风建设、员工心理健康疏导、就业考研指导等开展综合考评。考核小组通过查阅工作台账、员工测评、述职汇报相结合的方式，全方位核查班主任日常履职情况。

考核过程坚持公平公正、以评促建原则，梳理工作亮点与短板问题，评定优秀、合格等次班主任。此次考核进一步压实班主任育人责任，优化公司员工管理体系，助力培育德术兼备的高素质医学人才。

（撰稿/董弯、审核/黄勇、发布/晁一雯）